Trh práce · Regiony · 25. září 2026
Nezaměstnanost v Libereckém kraji stoupla na 5,7 %. Co ukazují srpnová data?
Liberecký kraj zakončil srpen nad celorepublikovým průměrem. Rozdíly mezi okresy ale zůstávají výrazné.
Srpnový nárůst byl mírný, rozdíl proti Česku ale zůstává
Podíl nezaměstnaných osob v Libereckém kraji dosáhl na konci srpna 2026 hodnoty 5,7 %. Celorepublikový podíl ve stejném období zůstal na 5,0 %. Krajská pobočka Úřadu práce v Liberci evidovala 17 463 uchazečů o zaměstnání, což bylo o 277 více než v červenci. Meziročně přibylo 1 796 uchazečů. Samotný meziměsíční pohyb proto nebyl dramatický, delší srovnání ale ukazuje, že tlak na regionální trh práce je vyšší než před rokem.
Jeden kraj, čtyři různé situace
Krajský průměr zakrývá rozdíly mezi jednotlivými okresy. V srpnu se podíl nezaměstnaných zvýšil v okrese Liberec o 0,2 procentního bodu a v okrese Jablonec nad Nisou o 0,3 bodu. Na Českolipsku a Semilsku naopak podíl stagnoval. To je důležitý detail: číslo za celý kraj nevypovídá stejně o situaci výrobního podniku na Jablonecku, služeb v Liberci nebo menšího zaměstnavatele na Semilsku.
Volná místa nestačí posuzovat jen podle celkového počtu
Úřad práce evidoval v Libereckém kraji 2 919 volných pracovních míst. V průměru tak připadalo přibližně šest uchazečů na jedno volné místo, v okrese Jablonec nad Nisou dokonce více než deset. Tento poměr neznamená, že by pro každé místo existovalo šest vhodných kandidátů. Ukazuje spíše strukturální nesoulad: požadovaná kvalifikace, dojíždění, směnnost a nabízené mzdy se nemusí potkat s profilem lidí vedených v evidenci.
Co sledovat dál
Zářijová a říjnová data tradičně ovlivňuje příchod části absolventů do evidence. Pro posouzení skutečného trendu proto bude důležitější sledovat několik měsíců po sobě: vývoj počtu uchazečů, počet volných míst a rozdíly mezi okresy. Pro regionální ekonomiku je podstatné nejen to, zda nezaměstnanost roste nebo klesá, ale také kde se změna odehrává a jaké profese zaměstnavatelé skutečně hledají.